Как живёшь, молодёжь? |
![]() |
![]() |
21.04.2011 |
Большое внимание молодым специалистам уделяется на Сухонском ЦБК. Возрастной состав работников существенно «омолодился», и средний возраст на предприятии составляет 39 лет. Именно поэтому здесь встал вопрос о создании на предприятии молодежного объединения. В 2008 году решением руководства комбината был создан совет молодых специалистов. С 2009 года председателем совета является ведущий специалист технологического отдела, наставник молодежи, руководитель научно-исследовательской лаборатории Сухонского ЦБК Анна Голованова. Жизненное кредо Анны Константиновны – «Не словом, а делом». Её неуемный характер и творческая фантазия позволяют реализовывать самые разные проекты, связанные с деятельностью молодых специалистов: экскурсии детей работников предприятия на производство, конкурс рисунков по итогам экскурсии, участие в ежегодных областных и районных фестивалях творчества рабочей молодежи, организация концертов коллективами производственных подразделений предприятия, создание презентаций, выступления команды КВН. В составе совета - 12 человек, каждому отведена своя роль в осуществлении деятельности молодежного объединения. Нужно сказать, что изначально молодежь собиралась стихийно, чаще - с целью подготовки развлекательных мероприятий, приуроченных к празднованию 23 февраля и 8 Марта. Так определились творческие способности и умения молодых. Основной акцент при создании совета был сделан на руководителей среднего звена, которые смогли бы увлечь подчиненных работников и стимулировать их на участие в общественной жизни. Наиболее активные члены - это начальники структурных подразделений и цехов основного и вспомогательного производств. Из стихийных встреч в нерабочее время (в неформальной обстановке) сформировалось общее представление о деятельности совета, конкретизация его действий по привлечению молодежи. Был разработан план меро-приятий, в котором предусмотрены не только корпоративные мероприятия, но и взаимоотношения с первичной профсоюзной организацией, советом ветеранов, МИГом, учебными заведениями города и района. В конце прошлого года было принято решение о сотрудничестве совета молодых специалистов Сухонского ЦБК с управлением образования Сокольского района для того, чтобы четче реализовать планы по профессиональной ориентации выпускников общеобразовательных учреждений, привлечению их внимания к предприятию. Недавно появилась идея организовать мероприятие в стиле ретро - ленинский субботник на Аллее славы, который, как и предполагается, пройдет с соблюдением форм общения того времени, а также с плакатами и транспарантами, речёвками и тематическими частушками. Конечно, без оказания всесторонней поддержки совета со стороны руководства комбината вряд ли что-то получилось бы из любой затеи. Раскрытие творческого потенциала, выявление лидерских качеств, сочетающихся с грамотностью и профессионализмом на рабочем месте, позволяют активной молодежи расти в профессиональном плане и не скучать в свободное от работы время. На Сухонском ЦБК планируют организовать ленинский субботник на Аллее славы как в былые времена: с транспарантами, плакатами, флагами, с речёвками и тематическими частушками. Т.АХМЕТОВ (0 Голосов) Новые статьи:
Похожие статьи:
|